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论文题目：民营企业股票期权激励机制研究
专 业：工商管理
硕 士 生：仵育强 签 名:
指导教师：邱长溶 教授 签 名:
摘 要
随着中国加入世界贸易组织和全球经济一体化进程的加快，采用长效激励，提高企业核心竞争力已成为企业的必要选择。当前国内民营企业对员工，特别是对企业核心技术人员和其他业务骨干，长效激励不足，已严重影响企业竞争力的提高。
本文通过对股票期权激励的分
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Degree： 硕士
Mentor： 邱长溶
Student No.：
Year： 2014
Language： Chinese
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